SECL Recruitment 2026: Apply Online for 1055 Mining Sirdar & Electrical Posts

SECL வேலைவாய்ப்பு 2026: 1055 Mining Sirdar & Electrical பணியிடங்கள் – உடனே விண்ணப்பிக்கவும்!

SECL Recruitment – SECL ஆட்சேர்ப்பு 2026 – 1055 சுரங்க சிர்தார், உதவி ஃபோர்மேன் & துணை சர்வேயர் பதவிகள் | ஆன்லைனில் விண்ணப்பிக்கவும்

சவுத் ஈஸ்டர்ன் கோல்ஃபீல்ட்ஸ் லிமிடெட் (SECL) நிறுவனம் 2026 ஆம் ஆண்டிற்கான ஒரு பெரிய ஆட்சேர்ப்பு அறிவிப்பை வெளியிட்டுள்ளது. மொத்தமாக 1055 காலிப் பணியிடங்கள் அறிவிக்கப்பட்டுள்ளன. சுரங்கம், மின்சாரம் மற்றும் சர்வே துறையில் தகுதி பெற்ற விண்ணப்பதாரர்களுக்கு இது ஒரு சிறந்த வாய்ப்பாகும்.

இந்த வேலை வாய்ப்பு Central PSU Jobs-இல் மிக முக்கியமானதாகும். நிரந்தர வேலை, உயர்ந்த சம்பளம் மற்றும் அரசாங்க சலுகைகள் இதில் கிடைக்கும்.

SSC Phase XIV Selection Posts Recruitment 2026 – 3003 Vacancies Apply Online

SECL ஆட்சேர்ப்பு 2026 – முக்கிய விவரங்கள் (சுருக்கக் குறிப்பு)

• அமைப்பு: சவுத் ஈஸ்டர்ன் கோல்ஃபீல்ட்ஸ் லிமிடெட் (SECL)
• அறிவிப்பு எண்: SECL/HR/MP/Recruitment/2026/166
• மொத்த காலியிடங்கள்: 1055
• வேலை வகை: மத்திய PSU / சுரங்க வேலைகள்
• சம்பளம்: மாதம் ₹47,330.25/-
• வேலை இடம்: பிலாஸ்பூர் & சத்தீஸ்கர் சுரங்கங்கள்
• விண்ணப்பிக்கும் முறை: ஆன்லைன்
• ஆரம்ப தேதி: ஏப்ரல் 15, 2026 (காலை 10:00)
• கடைசி தேதி: மே 14, 2026 (இரவு 11:59)
• அதிகாரப்பூர்வ வலைத்தளம்: https://secl-cil.in/

SECL வேலைவாய்ப்பு 2026 – பணியிட விவரங்கள்

🔹 சுரங்க சர்தார் (T&S தரம்-C)

• பணியிடங்களின் எண்ணிக்கை: 577

🔹 துணை Surveyor (சுரங்கம்)

• பணியிடங்களின் எண்ணிக்கை: 43

🔹 உதவி Foreman (மின்சாரம்)

• பணியிடங்களின் எண்ணிக்கை: 435

கல்வித் தகுதி (Eligibility Criteria):

✔️ சுரங்க சிர்தார் (Mining Sirdar)

• 10-ஆம் வகுப்பு (Matric) அல்லது சுரங்கத்துறையில் Diploma / Degree
• சுரங்க சிர்தார்ஷிப் சான்றிதழ் (வரம்பற்றது)
• வாயு பரிசோதனை சான்றிதழ் (Gas Testing Certificate)
• முதலுதவி சான்றிதழ் (First Aid Certificate)

✔️ துணை நில அளவையர் (சுரங்கம்) (Dy. Surveyor (Mining))

• Matric / சுரங்கம் / சுரங்க நில அளவையில் Diploma / Degree
• நில அளவையர் தகுதி சான்றிதழ் (CMR 2017)✔️ உதவி போர்மேன் (மின்சாரம்) (Assistant Foreman (Electrical))
• 10-ஆம் வகுப்பு
• மின் பொறியியலில் 3 வருட Diploma

வயது வரம்பு (Age Limit):

18 முதல் 30 வயது வரை (08.04.2026 நிலவரப்படி)

வயது தளர்வு (Age Relaxation):

• SC/ST – 5 ஆண்டுகள்
• OBC (NCL) – 3 ஆண்டுகள்
• PwBD – கூடுதல் தளர்வு

முன்னாள் ராணுவத்தினர் – விதிமுறைகளின்படி

சம்பளம் (Pay Scale):

அனைத்து பணியிடங்களுக்கும்:
₹47,330.25/- மாதம் (NCWA-XI அடிப்படையில்)

விண்ணப்பக் கட்டண விவரங்கள்:

• SC / ST / PwD / முன்னாள் ராணுவ வீரர்கள் – விலக்கு அளிக்கப்படுகிறது.
• மற்ற விண்ணப்பதாரர்கள் – ₹1,180/-

கட்டணம் செலுத்தும் முறை: இணையவழி வாயிலாக செலுத்த வேண்டும்.

தேர்வு முறை பின்வருமாறு:

• கணினி அடிப்படையிலான தேர்வு (Computer Based Test (CBT))
• நேர்காணல் / ஆவண சரிபார்ப்பு

முக்கியமான தேதிகள்:

• விண்ணப்பம் தொடங்கும் நாள்: ஏப்ரல் 15, 2026
• விண்ணப்பம் முடியும் நாள்: மே 14, 2026

விண்ணப்பம் செய்வது எப்படி? (How to Apply Online)

1. முறையான இணைய முகவரியான https://secl-cil.in/ -க்குச் செல்லவும்.
2. “Careers” அல்லது “Recruitment” என்ற பகுதியைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்.
3. புதிய பயனராக இருந்தால், பதிவு செய்துகொள்ளவும்.
4. விண்ணப்பப் படிவத்தை பிழையின்றி நிரப்பவும்.
5. அனைத்துத் தேவையான ஆவணங்களையும் பதிவேற்றவும்.
6. கட்டணம் செலுத்த வேண்டியிருந்தால், அதையும் செலுத்திவிடவும்.
7. விண்ணப்பத்தைச் சமர்ப்பித்து, அதன் நகலைப் பதிவிறக்கம் செய்து கொள்ளவும்.

SECL Recruitment 2026 – முக்கியமான இணைப்புகள் (Important Links)

அதிகாரப்பூர்வ வலைத்தளம் –  Official Website Visit Now

அதிகாரப்பூர்வ அறிவிப்பை PDF ஆக பதிவிறக்கம் செய்யவும் – Official Notification Access PDF

ஆன்லைனில் விண்ணப்பிக்கவும் – Apply Online (from 15.04.2026) Apply Now

இந்த பணிக்கு யார் மிகவும் பொருத்தமானவர்கள்?

• சுரங்க / மின்சார டிப்ளமோ முடித்தவர்கள்.
• அரசுப் பணியை விரும்புகிறவர்கள்.
• PSU துறையில் வேலை தேடுபவர்கள்.
• சத்தீஸ்கர் பகுதியில் பணிபுரிய தயாராக இருப்பவர்கள்.

முடிவுரை:

SECL ஆட்சேர்ப்பு 2026, சுரங்க மற்றும் மின் துறைகளில் வேலைவாய்ப்பு தேடுபவர்களுக்கு ஒரு சிறந்த வாய்ப்பாகும். அரசு நிறுவனத்தில் நிலையான வேலை, திருப்திகரமான ஊதியம் மற்றும் தொழில் வளர்ச்சி வாய்ப்புகளை எதிர்பார்ப்பவர்கள் இந்த வாய்ப்பினை தவறவிட வேண்டாம்.

இன்றிலிருந்தே விண்ணப்பிக்க தயாராகுங்கள்!

SECL Recruitment 2026 – அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள் (FAQ):